기간제근로자 공개채용 공고

서울특별시강북구도시관리공단(이하 ‘공단’이라 함)의 인재(기간제근로자)를 다음과 같이 모집 공고합니다.

2023년 01월 09일

서울특별시강북구도시관리공단

1	채용분야 및 인원

□ 채용분야 및 인원

모집 직종	업무분야	채용 인원	담당업무
	계	1
기간제 근로자	건강운동관리사	1	- 체력인증서 발급 및 체력증진교실 운영 - 국민체력100사업 체력측정 및 운동처방 제공 등

□ 응시자격 및 필수조건

구분	필수조건
건강운동관리사	- 문화체육관광부의 건강운동관리사(운동처방사) 자격증 보유자
공통사항	- 거주지, 학력, 성별, 나이 제한 없음(블라인드 채용) [공고일 기준 만60세 이하인 자] - 남자인 경우, 병역의무를 필하였거나 또는 면제자 - 강북구도시관리공단 인사규정에 결격사유가 없는 자

□ 결격사유

1. 대한민국 국민이 아닌 자

2. 금치산자, 한정치산자와 파산자로서 복권되지 아니한 자

3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 그 집행을 받지 아니하기로 확정된   후 2년이 경과되지 아니한 자

4. 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

6. 징계에 의하여 해임처분을 받은 날로부터 3년, 파면처분을 받은 날로부터 5년이 경과되지 아니한 자

7. 병역의무자로서 병역기피 사실이 있는 자

8. 신체 또는 정신상의 장애로 직무를 감당할 수 없다고 인정되는 자

9. 기타 정상적으로 업무수행이 불가능하다고 인정되는 자

2	근로조건

□ 보수

○ 월임금 : 건강운동관리사 월 약 3,100천원

□ 상한연령 : 공단 무기계약근로자 및 기간제근로자 내규에 따름

□ 근무시간 : 주40시간 근무  ※ 사업장 사정에 따라 토․일․공휴일, 교대 및 야간근무

□ 근로계약체결 및 배치

○ 건강운동관리사 : 2023년 2월 1일(예정)

○ 6개월월 단위 근로계약 체결, 사업기간에 따른 계약연장

※ 공단 채용 배치 일정에 따라 최종 합격자 순차적 배치

※ 근로계약기간 만료 전, 근무성적 등 평정결과에 따라 계약연장 가능

□ 근무장소 : 강북구도시관리공단 강북웰빙스포츠센터 체력인증센터

3	시험방법

□ 1차 : 서류시험

□ 2차 : 면접시험(1차 서류시험 합격자에 한하여 실시)

4	원서접수 및 일정

□ 시험일정

채용절차	일 정	주요내용
채용공고 및 응시원서 접수	2023.01.09.(월)~ 01.17.(화)	- 공단, 국민체력100 홈페이지 공고 - 이메일 접수 : gcmc04@gbcmc.or.kr □방문, 팩스, 우편 접수 불가 - 2023.01.17.(화) 18:00까지 접수
서류심사(1차)	2023.01.18.(수)	- 응시자에 대한 적격심사만 실시
서류심사 합격자 통보 및 면접시험(2차)	2023.01.19.(목)~ 01.20.(금)	- 공단 홈페이지 등, 개별 통보 - 응시자격에 대한 적격자에 대하여 면접장소 등 관련 면접시험사항 통보 - 일반면접
최종 합격자 발표 및 신원조회	2023.01.25.(수)~ 01.27.(금)	- 공단 홈페이지 등, 개별통보 - 임용등록 관련 서류 제출 - 결격사유 등 조회

※ 상기 일정은 공단 사정에 의해 변동 또는 연장 될 수 있음

□ 제출서류

구분	제출서류
응시원서 접수시	- 입사지원서(소정서식) - 자기소개서(소정서식)
서류시험 합격후 (합격자만 해당)	- 개인정보 수집·이용·제공 동의서(소정서식) - 자격증 및 국가유공자 등 취업보호(지원) 대상자 증명서(해당자 한) - 주민등록등본, 초본 각1부(병역사항 기재) - 경력증명서, 재직증명서(근무부서, 직책 및 담당업무 표기) - 최종학교 졸업(예정)증명서(학위증명서) 등

□ 가산특전

취업지원대상자	가점사항
아래 법률에 의한 취업지원대상자 1. 독립유공자 예우에 관한 법률 2. 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 3. 5·18 민주유공자 예우에 관한 법률 4. 특수임무 유공자 예우에 관한 법률 5. 고엽제 후유의증 등 환자지원 및 단체 설립에 관한 법률	- 시험 시험별(서류시험, 면접시험) 각 만점의 5%~10% - 취업지원(보호)대상자 증명서 제출(공고일 이후 발급분) - 가점비율은 국가보훈처 등에서 발급하는 취업지원(보호)대상자 증명서상의 비율 인정

□ 동점자 우선 적용 [※ 최종 합격자 결정의 경우 적용]

- 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 제2조 제1호에 따른 장애인

- 「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」 제2조 1항에 따른 북한이탈주민

- 「다문화가족지원법」 제2조에 따른 다문화가족(결혼이민자, 그 배우자 및 자녀 포함)

5	블라인드 채용 안내

❍ 응시희망자는 반드시 응시자격요건 등에 적합한지를 미리 확인하고 접수하시기 바랍니다.

❍ 면접시험 등 채용절차 전체 과정에서, 자격기준을 제외한 학력, 연령, 출신지, 신체조건 등 불합리한 차별을 야기할 수 있는 어떠한 항목도 요구하지 않습니다.

❍ 응시자는 위 사항을 유추하거나 암시할 수 있는 일체의 내용을 기재 또는 면접시 발언하지 말아야 합니다.(입사지원서 및 자기소개서, 면접시험 등)

❍ 입사지원서에는 반드시 증빙이 가능한 사항만 기재하시기 바라며, 추후 증빙서류 제출이 불가하거나, 기재사항이 사실과 다를 경우 합격 취소 등의 불이익을 받을 수 있으니 주의 깊게 작성하시기 바랍니다.

❍ 입사지원서에는 응시분야에 관련된 부분만을 기재하여 주시기 바라며, 그 외의 내용을 작성할 경우에는 평가에 미반영 됨을 알려드립니다.

6	유의사항

❍ 입사지원서의 기재 착오 및 누락, 허위기재, 제출서류 미제출, 연락불능, 자격 미달자 응시 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 하며, 합격자 통지 및 임용된 경우에도 결격사유가 발견되면 임용이 취소됩니다.

❍ 채용분야 중 1개 분야에 한하여 지원 가능하며, 중복지원 시 불합격 처리됩니다.

❍ 접수된 입사지원서나 구비서류(원본 필수)는 일체 변경·추가보완 등이 불가합니다.

❍ 채용절차 공정화에 관한 법률에 의거 채용여부가 확정된 이후 응시자가 채용서류의 반환을 청구하는 경우에는 본인임을 확인한 후 반환하며, 채용 서류반환의 청구기간(최종합격자 발표일로부터 3개월 이내)이 지난 경우 개인정보보호법에 따라 채용서류를 파기하게 됩니다.(단, 최초 응시자(서류접수자)의 입사지원서 및 자기소개서는 반환하지 않습니다.)

❍ 해당분야 적격자가 없을 경우, 채용하지 않을 수 있습니다.

❍ 신원조회, 신체검사 결과로 부적격판정 시에 합격을 취소합니다.

❍ 최종합격자는 임용등록을 거쳐, 공단의 인력수급 상황에 맞추어 성적순으로 순차적 임용하며, 최종합격자 중에서 임용포기, 공무원 채용 신체검사규정에 의한 신체검사에 불합격 또는 공단 인사규정 제10조 결격사유에 해당할 경우 차 순위자를 임용할 수 있습니다.

❍ 최종합격자 발표 후 입사를 포기하는 경우, 반드시 입사 포기서류를 공단에 제출하여야 합니다.

❍ 채용확정 후 발령일 기준 즉시 근무 가능하여야 하며, 졸업 등의 사유로 입사 유예는 불가합니다.

❍ 보수 및 복무는 대한체육진흥공단 기금운영 관련 지침과 공단 규정을 따릅니다.

❍ 문의처 : 강북구도시관리공단 웰빙스포츠센터 (☎ 02-944-2913)

우리 공단은 투명하고 공정한 인사문화 정착을 위해 인사 청탁을 금지합니다.

채용과정에서 부당한 인사 청탁이 적발될 경우 관련 법령 및 공단 규정 등에 따라 해당 지원자 사전배제, 합격 후에도 불합격 처리, 재응시 자격 제한, 관련 기관에 해당사실   통보 등의 조치를 취할 수 있음을 알려드립니다.