강북구 공고(제2023-1519호)

기간제근로자 채용공고

강북구보건소에서는 지역주민을 위한 수유/삼각산 보건지소 사업팀 만성질환예방관리사업에 종사할 참신하고 유능한 인재를 다음과 같이 공개 모집합니다.

2023. 12 . 1.

서울특별시 강북구청장

1. 근무분야 및 조건

신분	채용분야	응시직급/인원	근무시간	보수	계약기간
기간제 근로자	보건지소 만성질환예방관리사업	간호사 1명 운동사 1명	월~금 09:00~18:00	월 2,390,130원 4대 보험 가입	2024.01.01.~ 2024.12.31.

※ 기타수당 별도지급

※ 사업에 따라 예산의 범위 및 변경에 따라 근로기간을 축소 및 연장 할 수 있음

2. 업무내용

❍ 보건지소 운영

- 만성질환예방관리사업 검사결과에 따른 맞춤형 상담 및 시스템 등록관리

- 대사증후군 홍보, 행사 및 교육업무 등 대사증후군 관리사업과 관련된 전반적 업무

- 건강관리 프로그램 업무 협조

- 어르신 건강동행방문사업

- 기타 보건소장이 정한 업무 및 보건지소 관련 업무

- 보건소/보건지소/건강센터 순환근무 할 수 있음

3. 자격기준

❍ 공통사항- 지방공무원법 제 31조(결격사유) 규정에 의한 결격사유가 없는 자

제31조(결격사유)

다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 공무원이 될 수 없다. <개정 2010.3.22, 2013.8.6, 2015.12.29, 2018.10.16, 2021.1.12, 2022.12.27>

1. 피성년후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이    지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

6 의 2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조및 제356조에 규정된    죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지    나지 아니한 사람

6의 3. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을    선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

나. 「정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」 제74조제1항제2호 및 제3호에 규정된 죄

다. 「스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 스토킹범죄

6의 4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나    형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후    그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

나. 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄

7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

❍ 응시 자격 및 우대사항

구분	응시직급	응시자격	비고
기간제 근로자	간호사	간호사 면허	❍ 업무특성상 신체건강한 자 ❍ 컴퓨터 관련 자격증 소지자 및 관련업무 경력자 우대 ❍ 보건기관(관련업무) 근무 유경험자
	운동사	생활스포츠지도사 등 문화체육관광부 발행자격증

4. 선발방법 : 서류심사(1차) 및 면접(2차)

5.  전형일정

가. 1차: 서류전형

- 1차 합격자 발표: 2023.12.12.(화), 개별통지

나. 2차: 면접전형

- 2차 면접일: 2023.12.14.(목)

다. 최종합격자 발표: 2023.12.19.(화), 개별통지

6.  응시원서 공고 및 접수

가. 모집공고 : 2023.12.1.(금) ~ 12.11.(월)

나. 응시원서 접수: 2023.12.1.(금) ~ 12.11.(월) 오후 6시까지

다. 방  법 : 접수기간 내 응시원서 및 관련서류 제출

라. 접수처 : 방문(수유보건지소 3층) 및 이메일접수(pooh618618@gangbuk.go.kr)

마. 문  의 : 02-901-2227

7. 제출서류

○ 응시원서(채용공고문 별첨 소정양식) 1부

○ 이력서 및 자기소개서 각 1부

○ 당해 면허증 및 자격증 사본 1부

○ 경력증명서 1부

○ 최종학력 졸업증명서 1부

※ 위 제출서류는 증명이 가능한 것만 인정, 미비한 서류로 인한 책임은 응시자에게 있음

8. 유의사항

○ 위 세부일정 및 채용일 등 사정에 따라 다소 변경될 수 있음

○ 응시자가 채용 서류 반환 요구 시 채용절차법에 따라 반환되며, 제출된 서류에        기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 채용을 취소할 수 있습니다.

※ 우리구 채용서류 반환 청구기간 : 채용여부 확정일 이후 30일까지,

채용서류반환청구서 이메일(pooh618618@gangbuk.go.kr)또는 팩스(02-901-5575)로 청구

○ 기타 자세한 사항은 강북구 수유보건지소로 (☎ 901-2227)문의바랍니다.

제출서류 반환에 관한 고지

1.  이 고지는 ｢채용절차의 공정화에 관한 법률｣ 제11조제5항에 따른 것으로, 최종합격자를 제외한 구직자를 대상으로 기 제출한 채용서류를 반환받을 수 있음

2. 당사 채용에 응시한 구직자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 채용확정일부터 30일까지 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.

3. 채용서류 반환 청구를 하려는 구직자는 채용서류 반환청구서[채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식]를 작성하여 당사로 팩스(02-901-5575) 또는 이메일 (pooh618618@gangbuk.go.kr)로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.

* 수신자 부담을 하지 않을 경우 채용서류 반환 비용을 입금할 수 있는 금융기관 계좌 명시

4. 당사는 구직자의 반환 청구에 대비하여 채용서류 반환 청구일까지 채용서류를 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 ｢개인정보 보호법｣에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.

2023 년 12 월  일