서울특별시 성북구 공고 제 2023-1621호

성북구보건소 기간제근로자(운동사) 채용 공고

서울특별시 성북구보건소 통합건강증진사업 운동사(신체활동 늘리기 사업)를 다음과 같이 공개모집 하오니 많은 지원 바랍니다.

2023년  12월   12일

서울특별시성북구청장

1. 채용분야 및 선발예정인원

채용분야	선발예정인원	근무예정부서	담당업무	계약기간
운동사	1명	성북구보건소 (비만관리실)	․ 운동 및 비만상담, 교육 ․ 신체활동 늘리기 사업 · 비만예방 및 관리사업 · 코로나 19 대응 업무지원 등	2024.01.02. ~ 2024.12.31.

※ 단, 계약기간은 최대 23개월까지 연장가능

2. 응시자격 및 우대조건

❍ 응시자격

․  비위면직자 등 취업제한 관련에 해당되지 아니한 자

․ 건강행태, 운동처방에 대한 지식을 갖추고 이에 대한 실무 적용 (상담 및 교육)            능력 및 경력을 갖춘 자

․ 체육관련학과 학부 졸업예정자 혹은 졸업자

․ 생활스포츠지도사 2급 (전 생활체육지도자 3급) 이상 자격증 또는 KACEP,KATA,ACSM       등 운동 관련 자격증 소지자

❍ 우대조건

․ 보건소나 의료기관 등에서 운동사업 경력이 있는 자

❍ 채용가점 관련 사항

․ 성북구 비공무원 공정채용 등 관련규정에 따라 기간제 채용 시 사회형평적 가점을 부여함

구 분		추 가 점 수
사 회 형 평 가 점	「장애인고용촉진 및 직업재활법" 제2조에 의한 장애인 「국민기초생활 보장법」 제2조에 따른 수급자에 해당하는 기간이 계속하여 2년 이상인 자 「한부모가족지원법」 제5조에 따른 한부모가족 지원대상자에 해당하는 기간이 계속하여 2년 이상인 자 「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」에 따른 보호대상자	각 전형 단계별 만점의 3%

3. 근무시간 및 보수수준

❍ 근무시간 : 주 5일, 1일 8시간 (09:00  ~ 18:00 / 휴게시간 : 12:00~13:00 1시간 제외)

❍ 보수수준 : 기본급 월 2,391,000원 (출장, 초과수당 별도)

4. 시험 방법

❍ 1차 시험 : 서류 전형

- 당해 직무수행에 필요한 응시자의 자격기준 등의 적합여부 서면심사

❍ 2차 시험 : 면접 시험

- 서류전형 합격자를 대상으로 실시하며, 심층면접을 통해 인성·직무수행능력 등을 종합적으로 평가

5. 공고 및 응시원서 접수

❍ 공고기간 :  2023년 12월 12일(화) ～ 2023년 12월 19일(화)

❍ 접수기간 :  2023년 12월 18일(월) ～ 2023년 12월 20일(수) (평일 9:00~18:00, 12:00~13:00 제외)

- 접 수 처 : 성북구보건소 8층 건강정책과 건강증진팀 이은아

- 접수방법 : 방문 접수

※ 응시원서 양식(응시원서, 이력서, 자기소개서 등)은 공고문에 첨부된 양식을 출력하여 사용

6. 시험일정

❍ 1차 서류전형 합격자 발표 : 2023년 12월 22일(금) 예정

- 성북구청, 성북구보건소 홈페이지 공지사항에 게시 및 1차 합격자에 한해 개별 통보

❍ 2차 면접시험 :  2023년 12월 28일 (목) (장소 : 성북구보건소) 예정

- 평가방법 : 면접심사위원 평가점수를 합산하여 최고득점자순으로 결정

※  상기일정은 변경될 수 있으며, 변경 시 개별통보 함

❍ 최종합격자 발표 : 2023년 12월 29일 (금) 예정

※  최종합격자 발표는 성북구보건소 홈페이지 공지사항에 게시 및 최종합격자에 한해 개별 통보

7. 제출서류

❍ 응시원서(별지1호) 1부 ☞ 워드로 작성

❍ 이력서(별지2호) 1부  ☞ 워드로 작성

- 이력서 상의 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정

❍ 자기소개서(별지3호) 1부 ☞ 워드로 작성

❍ 개인정보 수집‧이용 및 제3자 제공 동의서(별지4호) ☞ 본인 자필로 작성

❍ 최종학력증명서 사본 1부

❍ 경력증명서 또는 재직증명서 각 1부

- 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무 등 정확히 기재(발급 확인자 서명 및 연락처 포함)

- 경력증명서(근무기관별)가 첨부되지 않은 경력은 인정되지 않음

❍ 기타 이력서 기재내용 관련 증빙자료(자격증 사본 등) 1부(해당자에 한함)

8. 기타(유의)사항

❍ 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 정확히 확인한 후 응시하시기 바랍니다.

❍ 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

❍ 응시원서에 휴대전화번호 등 연락처를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다. (응시원서 상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인하여 발생하는 불이익은 응시자의 책임입니다.)

❍ 합격이 취소되거나 합격자가 임용을 포기 할 경우 등 결원 발생에 대비하여 예비합격자 1명을 선발하여 3개월 이내 차순위자를 추가 합격자로 결정 할 수 있습니다.

❍ 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원보다 같거나 적을 경우(없을 경우 포함)에는 가능한 1회 이상 재공고 후 시험을 실시할 예정입니다.

❍ 본 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 서울특별시 성북구청, 성북구보건소 홈페이지에 공고 및 해당자에게 개별 유선통보 합니다.

❍ 합격 시 성범죄, 아동학대 범죄 등 채용 분야의 관련 법령에서 결격사유 조회를 위해 동의서와 「서울특별시 성북구 비공무원 공정 채용 등에 관한 규정」 제22조 제2항에 따라 채용 후보자에게 해당 규정 별지 제3호 서식을 징구합니다.

❍ 기타 상세한 내용은 아래의 연락처로 문의하시기 바랍니다.

- 성북구보건소 건강정책과 건강증진팀 ☎ 02-2241-5946

9. 채용서류 반환에 관한 고지 내용

❍ 이 고지는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항에 따른 것으로, 최종합격자를 제외     한 응시자를 대상으로 기 제출한 채용서류를 반환받을 수 있음

❍ 기간제 운동사 채용 응시자 중 최종합격이 되지 못한 응시자는 2024년 1월 15일부터 2024년     6월 29일까지 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. 다만, 홈페이지 또는

전자우편으로 제출된 경우나 응시자가 채용부서의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러

하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 채용부서에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우

에는 반환한 것으로 봅니다.

❍ 채용서류 반환 청구를 하려는 응시자는 채용서류 반환청구서[채용절차의 공정화에 관한 법률     시행규칙 별지 제3호 서식]을 작성하여 팩스(02-2241-6606) 또는 담당자 이메일 (kkomi1026@

sb.go.kr)로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 직접 방문수령하시거나, 방문이      어려운 경우 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은      응시자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.

❍ 채용부서는 응시자의 반환 청구에 대비하여 2024년 6월 29일까지 채용서류를 보관하게 되며,

그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 「개인정보보호법」에 따라 지체 없이      채용서류 일체를 파기할 예정입니다.

<별지 제1호 서식>

응 시 원 서

본인은 서울특별시 성북구 기간제 근로자 채용시험에 응시 하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다.

아래 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의거 당해시험이 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2023년      월      일     응시자           (서명)

서울특별시 성북구청장 귀하

※응시번호		성명	(한글)
응시분야	통합건강증진사업 운동사 분야		(한자)
생년월일		복수국적 해당여부	예( ), 아니오( )
주 소	(□ )
전자우편
전 화 (휴대전화)

응 시 표 (교부용)

※응시번호			응시분야
성명	(한글)		(한자)
2023년 월 일 서울특별시 성북구청장
주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호 기재여부와 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 시험당일은 응시표, 신분증를 지참하고 시험시작 30분전까지 지정된 좌석에 착석하여야 합니다.
보완사항	를(을) 월 일까지 보완하여야 합니다.

응시원서 작성요령

◎ 응시원서는 다음 요령에 의하여 빠짐없이 작성하여야 합니다.

1. 응시원서는 응시자 본인이 직접 작성(워드)합니다.

2. 응시원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인에게 불이익이 됩니다.

3. ｢※응시번호｣ : 기재하지 않음

4. 응시분야 : 통합건강증진사업 운동사 분야

5. 주소 : 현재 거주하는 곳(우편물 수령 등)을 정확히 기재함.

6. 성명·생년월일·전자우편·(휴대)전화 : 빠짐없이 정확하게 기재함.

7. 복수국적 : 복수국적자의 경우 취득한 외국 국적명 기재

이 력 서
성명		한 글			응시 직종
		한 자			생년월일
주 소
전 화 번호			자택) HP)
학력	학위 취득(예정)일			전공분야				학위종류
	0000년 00월 00일			00학				학사
경력	근무기관(부서명)			근 무 기 간		직위(급)		담 당 업 무
	00기업(00팀)			0000년 00월 00일 ～ 0000년 00월 00일		대리
	00상사(00과)			0000년 00월 00일 ～ 0000년 00월 00일
자격증	자격증 명			자격증 취득(예정)일				자격 검정기관
	00기술사			0000년 00월 00일
위에 기재한 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다. 2023년 월 일 성 명 : (서명)

※ 칸이 부족할 경우에는 페이지를 늘려서 작성하여도 됩니다(최대 2페이지 이내, 워드프로세서로 작성)

<별지 제3호 서식>

자 기 소 개 서

□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□

성 명		응시직급
생년월일	. .

1. 자기소개서 양식에 따라 자유롭게 기술하되, 지원동기, 생활신조와 가치관, 성격의 장․단점, 앞으로의 각오 등을 종합적으로 고려하여 작성합니다.

2. 분량은 A4용지 2매 이내로 하고, 워드프로세서를 사용하여 작성합니다.

※ (유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

2023년    월    일

작성자            (서명)

개인정보제공 동의서

서울특별시 성북구 기간제근로자 채용과 관련하여 「개인정보보호법」제15조 및 제17조의 규정에 따라 아래와 같이 개인정보의 수집·이용 및 제3자 제공에 관하여 귀하의 동의를 얻고자 합니다.

□ 개인정보 수집‧이용 내역

항 목	수집ㆍ이용 목적	보유기간
생년월일, 연락처, 이메일, 주소, 성별, 경력, 학력, 자격증 취득여부	채용절차 진행, 경력ㆍ자격 확인	채용서류 보관기간 종료 후 즉시 삭제

※ 위의 개인정보 수집‧이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다.

그러나 동의를 거부할 경우 응시원서 접수가 불가함을 알려드립니다.

☞ 위와 같이 개인정보를 수집·이용하는데 동의하십니까?

동의			미동의

□ 개인정보 3자 제공 내역

제공받는 자(기관명)	제공 목적	제공 항목	보유기간
해당대학	진위검증	졸업증명서	진위검증 종료 후 삭제
해당업체 또는 기관	진위검증	경력증명서	진위검증 종료 후 삭제
발급기관	진위검증	자격증	진위검증 종료 후 삭제

※ 위의 개인정보 수집‧이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다.

그러나 동의를 거부할 경우 응시원서 접수가 불가함을 알려드립니다.

※ 위 제3자 제공 동의는 기존 개인정보 수집·이용 동의를 받았을 경우에 해당되며,

동의가 없는 경우 개인정보 수집·이용 및 개인정보 제3자 제공 동의를 같이 받아야 합니다.

☞ 위와 같이 개인정보 제3자 제공하는데 동의하십니까?

동의			미동의

※ 개인정보 제공자가 동의한 내용외의 다른 목적으로 활용하지 않으며, 제공된 개인 정보의 이용을 거부하고자 할 때에는 개인정보 관리책임자를 통해 열람,정정,삭제를 요구할 수 있음

※ 「개인정보보호법」등 관련법규에 의거하여 상기 본인은 위와 같이 개인정보 제공□이용에 동의함.

2023년    월    일

응시자   성    명 :                 (서명 또는 인)

생년월일 :        년      월     일

성북구청장 귀하